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福山:学习先进经验 抓实年终冲刺

本网讯 近日,福山分公司组织收看省公司年终冲刺部署动员电视会议及认真学习了德州坊子分公司改革发展经验,迅速行动,就做好年终冲刺、学习先进典型进行再动员再部署。

学习先进经验,开拓思路谋划。通过学习借鉴德州市和坊子区的先进经验,福山分公司在全面落实冲刺四季度的基础上,开拓思路,大局谋划,专门研究制定了年终冲刺新举措,要求全体员工加压奋进,全力投入到年终冲刺工作中去。同时,坚持以党建为统领,抓党建、促发展,坚定发展信念不动摇,强化党员干部责任担当,狠抓规范管理和市场营销,切实提升业绩,确保完成年度目标任务。

狠抓责任落实,细化考核目标。根据年度责任目标任务,按时序进度公司对各营业部、内设部门以及每一名员工的各项业务指标考核进行细化,实行日调度,落实到每一天,每一个人,对没有达到时序进度的部门和个人进行约谈和扣罚。为使年终冲刺取得实效,公司决定在确保收入质量的前提下,进一步加大各项业务指标的奖罚力度,特别是关于增户保户工作的具体要求,加大地推力度,加大用户发展激励力度,以此更加有效激发全员营销热情,全力冲刺年度任务目标.

加强调度督导,确保完成任务。福山分公司专门成立由经理任组长、班子成员和各部门负责人为成员的领导小组,切实加强和改进工作作风,加大年度冲刺工作推进和落实力度。将学习先进典型,抓好年终冲刺工作做到层层抓落实、人人有担当,对工作中遇到的难题以及时序进度做到随时调度,随时跟进,确保完成年度目标任务。

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